Coaching pour les gestionnaires

Les gestionnaires de cliniques dentaires ont souvent beaucoup de poids sur leurs épaules. Parfois, leurs tâches ne sont pas clairement définies alors qu’à d’autres reprises, ils n’ont pas suffisamment de temps alloué à l’accomplissement de celles qui leur sont confiées. La personne qui occupe ce poste peut se retrouver à certains moments débordée, avec le sentiment d’avoir la tête prise dans un dédale de tâches, d’idées, de projets, de délais, etc.

À ce moment-là, une aide extérieure peut lui apporter un soulagement et l’aider à y voir plus clair. Les rencontres de coaching avec les gestionnaires sont structurées de façon à soulever avec eux les problématiques rencontrées, cerner les priorités et établir un plan d’action efficace.

Par ailleurs, il peut arriver qu’une intervention à effectuer auprès d’un employé nécessite un moment de préparation avec la coach en gestion. Cette rencontre permet de définir les demandes qui seront exprimées à l’employé et de s’assurer que le gestionnaire utilise le meilleur moyen de communication pour susciter son engagement.

Selon la nature des problématiques abordées lors des coachings de gestion, le dentiste peut être présent, spécialement dans un cas où l’efficacité du travail du gestionnaire requiert une prise de décision de sa part ou une meilleure compréhension de l’ampleur des tâches qu’il lui a confiées.